為豐富員工文化生活、提升團隊凝聚力和員工幸福感，10月25日，集團組織員工在景色優美、風景宜人的神靈寨開展第四季度團建活動。集團董事何良安、集團副總裁井曉飛、集團董事局主席助理李雪琴、神靈寨總經理李明和洛陽區域員工參加了此次團建活動。此次活動不僅體現了集團對員工的關懷，也增進了團隊凝聚力、加強了團隊成員之間的溝通與交流。

25日上午7點整，集團安排的兩輛大巴車和自駕員工從洛陽整裝出發，9點準時到達神靈寨，10分鐘后所有人員在活動場地的主席臺前集合完畢。
?????? 明媚的陽光、新鮮的空氣、清脆的鳥鳴、寬敞的活動場地和色彩鮮艷的活動道具，讓員工們精神為之一振，對活動充滿期待。

上午是節奏緊湊的趣味運動會。開幕式上，何良安董事對此次活動提出三點要求：開心，有序，安全。

活動開始后在平行線教練帶領下，進行了團隊分組和風采展示。過程中員工們都展現出了工作之外的另一面，組織統籌能力和創造力都被充分挖掘出來了，隊名起的一個比一個霸氣，造型一個比一個別致，口號一個比一個響亮。現場歡聲笑語、掌聲連連，彼此加油鼓勁、相互調侃，往日不熟悉的，在今天也都親密無間了。

接下來令人期待的項目開始了，快看！旱地龍舟來了，一組八人跨在龍舟上面，需要腳步一致，在最快的速度下回到終點，這個主要考驗團隊的協作能力。一場下來，大家紛紛拍著大腿連呼“酸爽”。

接下來是龜兔賽跑，主要考驗團隊的分工協作，搭配不好就容易相互造成反向力。女員工充分發揮了自身的優勢，身體輕盈協調性好，分分鐘把男員工們甩到了后面。

下面是勇士對決。每個隊伍派出一名身強力壯的隊員，四人組成一局，四人四向，實力相當，激烈角逐。

這個是運轉乾坤，一組八人舉球跑，男女組合，由于男女生身體差異，為本項目增加了更大的難度。

這個是碰碰球，看似簡單碰撞，實則是要講究戰略戰術的，首先站位要注意，不能站在邊界。其次碰撞時要帶點沖勁，增加力量。最后在碰撞時身體盡量保持合理傾斜角度，給對方施加壓力的同時還要保證自己的平衡。

每個人在這場運動會中都是揮汗如雨，酣暢淋漓。下午一點趣味運動會圓滿結束，集團為員工們準備了精美的自助餐。

現在正是神靈寨觀賞紅葉的最佳時期，員工有序就餐稍事休息后,就在神靈寨專業導游的帶領下登山觀紅葉，一張張幸福的笑臉被紅葉映襯得更加明艷動人。

此次活動在大家的歡聲笑語中圓滿結束了，雖然我們不能阻止時光的流逝，但我們可以控制自己的心情，今天大家爽朗的笑聲和展示出的團結進取精神，體現出了申泰人的精氣神和拼搏的斗志。

本次團建活動讓大家在緊張的工作之余，既親近了大自然，又調動工作熱情和積極性，還促進了集團人才建設工作。